|
Endress+Hauser - People for Process Automation
  Endress+Hauser liefert Sensoren, Geräte, Systeme und Dienstleistungen für Füllstand-, Durchfluss-, Druck- und Temperaturmessung sowie Flüssigkeitsanalyse und Messwertregistrierung. Das Unternehmen unterstützt seine Kunden mit automatisierungstechnischen, logistischen und informationstechnischen Dienstleistungen und Lösungen. Die Produkte setzen Maßstäbe im Hinblick auf Qualität und Technologie.Die Kunden kommen überwiegend aus den Branchen Chemie/Petrochemie, Nahrungs- und Genussmittel, Wasser/Abwasser, Life Sciences, Öl und Gas, Energie und Kraftwerke, Erneuerbare Energien, Grundstoffe und Metall, Papier und Zellstoff sowie Schiffbau. Sie gestalten mit Unterstützung von Endress+Hauser ihre verfahrenstechnischen Abläufe zuverlässig, sicher, wirtschaftlich und umweltfreundlich. Innovative Produkte, durch die unsere Kunden einen zusätzlichen Nutzen erhalten, sind für den Erfolg von Endress+Hauser von entscheidender Bedeutung. 2011 beantragte das Unternehmen 211 neue Patente. Derzeit laufen 4.898 Schutzrechte auf den Namen der Endress+Hauser Gruppe. Wir bieten attraktive Positionen mit vielseitigen und interessanten Herausforderungen, verschiedene Arbeitskreise sowie eine überaus positive Unternehmenskultur. Eigene Sales Center sowie ein Netzwerk von Partnern stellen weltweit kompetente Unterstützung sicher. Product Center in elf Ländern erfüllen die Wünsche der Kunden schnell und flexibel. Eine Holding in Reinach/Schweiz koordiniert die Firmengruppe. Als erfolgreiches Unternehmen in Familienbesitz will Endress+Hauser auch künftig selbstständig und unabhängig bleiben. Weltweit hat Endress+Hauser ein Netzwerk von 94 Gesellschaften in 43 Ländern. Warum Karrieretag Familienunternehmen?
Seit über 50 Jahren entwickeln wir als unabhängiges Familienunternehmen innovative Produkte und Dienstleistungen für die Prozessautomatisierung. Mit einer Vielfalt von Messgeräten, Systemen und Gesamtlösungen sind wir einer der weltweit führenden Anbieter. Dieser Erfolg ist der Erfolg unserer über 8000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Denn sie bringen nicht nur außergewöhnliche fachliche Fähigkeiten mit, sondern zeigen auch ein hohes Engagement und Verantwortungsbewusstsein. Wenn auch Sie Lust haben auf ein starkes Team, dann starten Sie mit uns durch. Credo und Charta, Vision und Mission und der Code of Conduct enthalten unsere Kernwerte sowie einen klaren strategischen Rahmen und bilden zusammen das Fundament, auf das sich die Endress+Hauser Gruppe stützt. Die Strategie des Unternehmens baut auf diesem soliden Fundament auf, wobei der Schwerpunkt auf einer kontinuierlich erfolgreichen Entwicklung des Unternehmens liegt. All diese Grundsätze legen nicht nur eine Reihe von Verhaltensnormen fest, sondern gewährleisten auch ein hohes Maß an Transparenz und verleihen so dem „Spirit of Endress+Hauser“ sein Leben. Wohin Sie auch blicken: Sie sehen ein Stück von uns. Gleich, ob Sie Wasser trinken oder ein Sandwich essen, Zeitung lesen oder eine Schmerztablette nehmen, ob sich eine Betonkonstruktion über Ihnen spannt oder Ihr Flugzeug frisch betankt abhebt – stets war im Hintergrund Verfahrenstechnik im Einsatz. Endress+Hauser ist Partner der verfahrenstechnischen Industrien. Kunden in aller Welt vertrauen uns, um ihre Prozesse zuverlässig, sicher, umweltfreundlich und wirtschaftlich zu gestalten. Vor rund 50 Jahren, genauer am 1. Februar 1953, gründeten der Schweizer Ingenieur Georg H. Endress und der deutsche Bankier Ludwig Hauser im deutschen Lörrach die "L. Hauser KG", die wenige Jahre später in "Endress+Hauser GmbH" umbenannt wurde. 1995 übertrug der 1924 geborene Dr. h.c. Georg H. Endress die Unternehmensleitung auf seinen zweitältesten Sohn, Klaus Endress, der bis dahin als Chief Executive Officer (CEO) der Endress+Hauser Gruppe tätig war.  Im Verlauf der letzten zehn Jahren hat sich die Schweizer Unternehmensgruppe kontinuierlich vom Hersteller von Sensoren für die Prozessautomatisierung zu einem internationalen Lieferanten von kompletten Automatisierungslösungen speziell für die Prozessindustrie entwickelt und bietet eine Vielzahl von Sensoren für industrielle Prozesse an. Heute hält Endress+Hauser eine große Bandbreite an Services sowie das umfangreichste Angebot an industriellen Sensoren bereit, das derzeit am Markt zu finden ist. Wir wollen künftig noch stärker auf den weltweiten Märkten präsent sein, noch besser auf die Bedürfnisse des einzelnen Kunden eingehen, uns noch genauer auf die Anforderungen der verschiedenen Branchen ausrichten. Innerhalb der Firmengruppe wie auch mit Partnern von außen wollen wir noch enger zusammenarbeiten. Dies alles wollen wir als selbständiges, unabhängiges, solides Familienunternehmen erreichen – ein Ziel, bei dem uns die Gesellschafter der Familie Endress voll unterstützen. Karriere im Hause Endress+Hauser  Unser Prinzip lautet: Fördern und Fordern. Wir bilden junge Menschen aus, unterstützen sie im Studium, als Studenten die ihre Abschlussthesen verfassen oder Doktoranden. Unsere Beschäftigten profitieren von unserem internationalen Umfeld und von unserem nachhaltigen Wachstum. Weiterbildungsangebote nach Maß unterstützen Sie in ihrer persönlichen Entwicklung. Dafür haben wir ein Corporate Learning Center eingerichtet: die Endress+Hauser Masterclass.Wir freuen uns, dass die Fluktuation bei Endress+Hauser niedrig ist und wir offene Stellen stets rasch besetzen können. Viele Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind seit ihrer Ausbildung bei Endress+Hauser. Sie tragen mit Stolz die Jubiläumsnadeln, die wir für die Treue zum Unternehmen verleihen – ein Zeichen der Identifikation mit Endress+Hauser. Wir laden Sie ein, sich einmal in unserem Karrierebereich umzusehen. Entdecken Sie die Vorteile einer Mitarbeit bei Endress+Hauser! www.karriere.endress.com |
.JPG){kind=logo}
.jpg){kind=small}
.jpg){kind=small}
| Impressum | © Fuchs und Klemm, München |