Firmensitz von Windmöller & Hölscher in Lengerich

Seit über 140 Jahren beweist Windmöller & Hölscher seine Innovationskraft und gehört heute zu den führenden Anbietern von Maschinen und Systemen zur Herstellung und Verarbeitung flexibler Verpackungen. Die Leidenschaft für neue Ideen hat dafür gesorgt, dass unser Unternehmen jung, dynamisch und flexibel geblieben ist. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erwirtschaften einen Umsatz von rund 835 Millionen Euro.

Unsere Konzentration auf die drei Geschäftsbereiche Extrusion, Druck und Verarbeitung ist einer der Grundsteine für den Erfolg von Windmöller & Hölscher. Die umfassenden Kenntnisse über die Produktionsprozesse in diesen Bereichen ermöglichen es uns, immer wieder innovative, wegweisende Lösungen zu entwickeln.

In über 140 Ländern der Welt und bei mehr als 5.000 Kunden sind heute Maschinen von Windmöller & Hölscher im Einsatz und Beleg für unser Unternehmensmotto „Ideen aus Leidenschaft“.

Warum Karrieretag Familienunternehmen?

Dr. Jürgen Vutz, Vorsitzender der Geschäftsführung bei Windmöller & Hölscher

Windmöller & Hölscher entwickelt, baut und verkauft komplexe Maschinen und Systeme. Sowohl die High-Tech-Produkte als auch die Beratung der Kunden erfordern ein hohes Maß an Kompetenz, Motivation und Innovationsfreudigkeit bei Führungskräften, Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen.

Die besondere Partnerschaft mit den Kunden und die Marktrolle als Technologieführer werden von den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern geprägt. Sie haben die Ideen, sie entwickeln, produzieren und verkaufen die Maschinen und sie pflegen die Zusammenarbeit mit den Kunden. Diese spannenden und herausfordernden Aufgaben erfordern hochqualifizierte und motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Als „Hidden Champion“ nutzen wir den Karrieretag Familienunternehmen, um uns als Unternehmen zu präsentieren und über die Karrieremöglichkeiten bei Windmöller & Hölscher zu informieren.

Karriere bei Windmöller & Hölscher

Als Traditions- und Familienunternehmen stehen wir für eine langfristige strategische Ausrichtung und ermöglichen so attraktive und zukunftssichere Arbeitsplätze. Attraktive Arbeitsplätze mit optimalen Entwicklungsmöglichkeiten sind auch im Unternehmensleitbild fest verankert.

Damit Sie Ihre Stärken entfalten können, fördern und begleiten wir aktiv Ihre Entwicklung bei uns. Darunter verstehen wir vielseitige, individuelle und maßgeschneiderte Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen. Aufstiegsmöglichkeiten in flachen Hierarchien, direkte Einflussmöglichkeiten des einzelnen Mitarbeiters, anspruchsvolle und eigenverantwortliche Aufgabenstellungen sowie internationale Einsätze erwarten Sie im Alltag. Unser Ziel ist Potenziale zu entdecken.